Поиск резюме контент-менеджера в Москве. Найти контент-менеджера в базе резюме hh.ru
Опыт работы
7 лет 2 месяца
Последнее место работы
ЦБИ Патриот, Июнь 2016 —по настоящее времяОбновлено 27 августа 2019 • Был на сайте более двух недель назад
Опыт работы
4 года 9 месяцев
Последнее место работы
E-country, Ноябрь 2018 —по настоящее времяОбновлено 18 мая 2021 • Была на сайте более двух недель назад
Опыт работы
8 лет 6 месяцев
Последнее место работы
Клик клак, Февраль 2015 —по настоящее времяОбновлено 15 мая 2019 • Была на сайте более двух недель назад
Опыт работы
16 лет
Последнее место работы
ИА Трейд.су, Август 2007 —по настоящее времяОбновлено 1 января 2010 • Была на сайте более двух недель назад
Опыт работы
19 лет 4 месяца
Последнее место работы
ООО НПП МОСЗООВЕТСНАБ, Апрель 2004 —по настоящее времяОбновлено 21 января 2021 • Была на сайте более двух недель назад
Опыт работы
11 лет 2 месяца
Последнее место работы
OOO «Роникс Системс», Июнь 2012 —по настоящее времяОбновлено 6 февраля 2017 • Была на сайте более двух недель назад
Опыт работы
8 лет 2 месяца
Последнее место работы
ООО «Лайтхаус», интернет-магазин «Don Plafon», Май 2023 —по настоящее времяОбновлено 29 июня в 12:09 • Была на сайте сегодня в 18:52
Опыт работы
6 лет 3 месяца
Последнее место работы
book of ra, Май 2017 —по настоящее времяОбновлено 31 августа 2020 • Был на сайте более двух недель назад
Опыт работы
16 лет 3 месяца
Последнее место работы
WayToStart, Август 2018 —по настоящее времяОбновлено 17 февраля 2019 • Был на сайте более двух недель назад
Опыт работы
6 лет 10 месяцев
Последнее место работы
М-Электроника , Февраль 2020 —по настоящее времяОбновлено 10 июня 2020 • Был на сайте более двух недель назад
Опыт работы
5 лет 7 месяцев
Последнее место работы
Abva.
ru / caseplaza.ru, Октябрь 2018 —по настоящее времяОбновлено 29 апреля 2021 • Был на сайте более двух недель назад
Опыт работы
9 лет 3 месяца
Последнее место работы
RegenBogen, Декабрь 2022 —Апрель 2023Обновлено 9 июня в 07:08 • Был на сайте вчера в 12:59
Опыт работы
4 года 6 месяцев
Последнее место работы
Супермаркет для кондитера ВТК, Май 2021 —по настоящее времяОбновлено 7 июля в 15:13 • Был на сайте сегодня в 16:09
Опыт работы
5 лет 10 месяцев
Последнее место работы
ЦВТО, Февраль 2019 —по настоящее времяОбновлено 6 декабря 2022 • Была на сайте более двух недель назад
Опыт работы
9 лет 4 месяца
Последнее место работы
Группа компаний Толока, Январь 2020 —по настоящее времяОбновлено 9 февраля 2022 • Был на сайте более двух недель назад
Опыт работы
3 года 7 месяцев
Последнее место работы
Университет СИНЕРГИЯ, Февраль 2022 —по настоящее времяОбновлено 6 мая 2022 • Была на сайте более двух недель назад
Опыт работы
9 лет 10 месяцев
Последнее место работы
ООО «Максавит», Май 2017 —по настоящее времяОбновлено 20 марта 2018 • Была на сайте более двух недель назад
Опыт работы
6 лет 11 месяцев
Последнее место работы
«Единый Визовый Центр» – крупная федеральная компания, Февраль 2019 —по настоящее времяОбновлено 15 марта 2021 • Был на сайте более двух недель назад
Опыт работы
14 лет 11 месяцев
Последнее место работы
ООО Image-Art (Информационные технологии, системная интеграция, интернет), Сентябрь 2008 —по настоящее времяОбновлено 16 февраля 2010 • Был на сайте более двух недель назад
Опыт работы
12 лет 7 месяцев
Последнее место работы
EroKonkurs.
ru (СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование), Январь 2011 —по настоящее времяОбновлено 18 мая 2011 • Была на сайте более двух недель назад
Резюме контент-менеджера: пример создания в онлайн-конструкторе
Приветствую вас, дорогие читатели!
Спешу поделиться с вами своим опытом составления резюме для поиска работы в разных странах. Поскольку я человек свободный и всегда открытый для нового опыта, решил попытать счастья, подав свое резюме в несколько различных компаний из США, Канады, Европы и Украины.
Изначально все казалось очень просто, но на практике подтвердилось, что одним резюме для всех компаний обойтись не выйдет. Изучив возможности просторов Интернета, я остановил свой выбор на трех онлайн-конструкторах для создания резюме, которые показались мне простыми в использовании и достаточно функциональными: SweetCV, VisualCV и Zety.
При поиске работы хочется представить себя работодателю как вкусную конфету в красивой и оригинальной обертке.
Такой упаковкой на рынке труда служит резюме – краткое изложение биографии кандидата и всех его профессиональных достижений. На помощь опытным, да и не совсем умудренным опытом, соискателям приходят шаблоны резюме. Каждый для себя самостоятельно выбирает пути поиска понравившегося образца, начиная от обычного Word, заканчивая всевозможными онлайн-сервисами. Но, в любом случае, каждый ищет способы: с одной стороны – упростить задачу составления документа, а с другой – подать свои навыки и опыт в современной, корректной и привлекательной форме.
Чтобы правильно составить структуру такого важного документа, нужно четко понимать, что же такое резюме. И учитывать специфику рынка труда, для которого оно формируется.
Резюме – что это такое и зачем нужно
Резюме – документ, который содержит краткие биографические данные о кандидате на работу:
- профессиональные навыки;
- успехи и достижения;
- опыт трудовой деятельности;
- данные об образовании.
Одним из важнейших требований к подобным документам является информативность, изложенная в краткой форме. Оптимальный объем резюме составляет 1-2 страницы.
По структуре документ разделен на основные блоки:
- Контактная информация соискателя. В нее входят имя и фамилия, город проживания, номера телефонов и e-mail. В последнее время от кандидатов ожидают и ссылки на страницы в социальных сетях.
- Описание должности, на которую претендует кандидат. Должна состоять из нескольких фраз.
- Краткое описание основных профессиональных навыков. Умение работать со специфическим ПО, владение языками, скорость набора текста и т. д.
- Опыт работы в выбранной сфере деятельности, изложенный в обратном хронологическом порядке.
- Образование. В этот пункт необходимо включить данные о полученных дипломах, пройденных практиках, сертификатах с курсов, лекций, конференций и т. д.
- Достижения и рекомендации. Включает полученные грамоты, награды и благодарности, а также – характеристики от предыдущих работодателей или от преподавателей и лекторов.
- Хобби и увлечения – несколько фраз о любимой литературе, рукоделии, спорте и активном отдыхе.
д.Уровень заработной платы, а также мотивацию получения выбранной должности, можно написать в сопроводительном письме к резюме. Секретом успешного резюме можно назвать не количество изложенной кандидатом информации, а качество ее изложения. Краткая и правдивая информация будет залогом успеха. Не забывайте, что ложь в резюме рано или поздно станет явью. Лучше указать достоверные данные (пусть они, на ваш взгляд, не настолько впечатляющие), чем потом краснеть на собеседовании перед рекрутером.
В отклике на конкретную вакансию следует указывать опыт и профессиональные навыки, которые относятся именно к этой сфере деятельности. Не менее важно учитывать специфические моменты оформления документа для различных рынков труда.
Ведь резюме – главный инструмент для поиска интересной вакансии. От внешнего вида и качества написания этого документа напрямую зависит будущая карьера кандидата.
Каким должно быть резюме для отечественного рынка труда
Чтобы составить профессиональное резюме на позицию контент-менеджера, стоит вначале учесть несколько важных пунктов. Менеджер по контенту отвечает за создание, редактирование и размещение информации (текста, изображений, инфографики и др.), интересной для целевой аудитории ресурса. Иногда, отечественные работодатели расширяют список задач в вакансии. Это может повлиять на название должности и появится, например, позиция контент-маркетолога. И хотя, эти должности сходны, мы советуем детально изучить направление в работе и требования выбранной вами компании.
Оценка специфики работы
Чтобы получить интересующую вас должность, тщательно проанализируйте тематику и стиль изложения контента на выбранном ресурсе. Сравните их с материалами, с которыми вы ранее работали.
Оцените, сможете ли вы попасть в формат уже размещенного контента.
После оценки этой информации, подберите свои ресурсы и публикации в похожем стиле для размещения в резюме. Если готовых примеров нет, можно написать текст в нужном стиле и прикрепить его в сопроводительном письме.
Отсеиваем ненужное
Многие соискатели задаются вопросом, нужно ли для отечественного рынка труда составлять несколько резюме различной направленности. Можем однозначно ответить – нужно. Тем, кто еще не нашел сферу деятельности по душе, но готов пробовать различные варианты, стоит определить несколько основных направлений и написать резюме в соответствии с каждым из них.
Более опытным соискателям, которые уже точно знают, что у них получается лучше всего, тем более важно попасть в свою струю. Поэтому им из резюме стоит отсеять всю шелуху и сосредоточиться на главном. Во-первых, это создаст преимущество перед другими кандидатами и уменьшит риск быть исключенным на первом же этапе отбора.
Во-вторых: кому, как не опытному контент-менеджеру, знать, как правильно подать интересную информацию своему читателю?
Убедительная информация
В резюме на должность контент менеджера будут хорошо смотреться данные о специализированных курсах и примеры результатов работы в цифрах. Например: статья в известном блоге набрала энное количество просмотров или количество ваших подписчиков на livejournal превысило 10К. Разумеется, что такие данные должны подтверждаться ссылками.
Краткое изложение
Не стоит включать в резюме слишком много информации. Многие HR-менеджеры и отделы кадров не будут заморачиваться поиском соответствующих пунктов квалификации в списке работ длиной в 5 страниц. Постарайтесь уместить описание каждого блока буквально в несколько основных фраз. На собеседовании у вас будет возможность рассказать больше.
Неизбитый шаблон документа и поданная по сути информация позволят показать работодателю вашу искреннюю заинтересованность вакансией.
Сопроводительное письмо редко используется в Украине и зачастую составляется только по требованию HR-менеджеров или руководителей компаний.
Структура резюме для отечественного рынка сильно отличается от стандартов оформления этого документа для Канады и США, но довольно схожа с европейским рынком. Давайте ознакомимся с особенностями их оформления.
Особенности резюме для канадского рынка
Составляя резюме для канадского рынка труда, кандидатам важно в первую очередь прекрасно владеть английским и без труда переводить все специфические термины на этот язык. Поверьте, ни один работодатель не будет пытаться понять, что же вы хотели сказать тем или иным предложением. Все должно быть четко, правильно и просто.
Отличий при составлении резюме для отечественного и канадского рынка немало: есть пункты, которые категорически нельзя указывать, а есть те, что необходимо добавить.
Чего не стоит делать
Формируя резюме для Канады, НЕ стоит добавлять фотографию, а также указывать:
- свой возраст;
- пол;
- расовую или религиозную принадлежность;
- личную информацию, которая не относится к работе.
Отсутствие этих сведений может показаться странным, но подобный подход вполне объясним: такие данные могут повлиять на выбор рекрутера. Во избежание какой-либо дискриминации по любому из данных признаков толерантные канадцы исключили подобные пункты из резюме.
Другими словами: документ должен позволить HR-менеджеру выбирать достойных кандидатов, основываясь исключительно на их трудовых навыках и опыте, а не каких-либо других факторах.
На что стоит обращать внимание
При формировании резюме также стоит руководствоваться принципом: краткость – сестра таланта. Размер документа не должен превышать 2 страниц. Постарайтесь описывать опыт работы по сути. Если для украинских работодателей приемлема более развернутая форма описания возможностей кандидата, то для канадцев очень важны структурированность и лаконичность.
К форматированию документа нужно отнестись очень серьезно. Аккуратность оформления и четкая структура блоков также играют немалую роль при оценке резюме.
Тщательно проверяйте текст на грамматические или синтаксические ошибки. Лучше писать короткими фразами, без лишних нагромождений.
Воздержитесь от указания опыта работы, который не относится к выбранной вакансии. Очень часто резюме кандидатов с overqualification (излишней квалификацией) отсеивают еще на предварительном этапе отбора. Лучше укажите качественные показатели своей работы со ссылками, которые это подтверждают. Обратный хронологический порядок опыта работы и обучения сохраняется.
Стоит отметить, что работодатели не так часто обращают внимание на сведения об образовании. О вашей квалификацию им будут говорить опыт работы и примеры публикаций, а не список учебных заведений и конференций. А вот пара толковых строк в сопроводительном письме о том, почему вы выбрали именно эту компанию, помогут качественно выделить вас из числа других соискателей.
Каким должно быть резюме для США
В резюме для Канады и США очень много схожих моментов.
Так же, как и в предыдущем варианте, не стоит добавлять фотографии или указывать личную информацию, которая не имеет отношения к вакансии. Но и отличия тоже есть.
Оформление резюме
Если для канадского рынка можно поиграть со шрифтами для визуального разделения блоков, то в американском варианте следует использовать строго один шрифт. И не забывайте о полях: выставьте форматирование не меньше чем в 1 дюйм для всех 4 полей документа. Все должно быть максимально просто, без лишних выделений цветами или фоном.
Структура текста стандартного резюме сохраняется. Старайтесь использовать одну форму времени и указать перечень основных навыков отдельно от описания стажа работы.
Структура документа
Опыт работы и учебные достижения указываются в обратном хронологическом порядке, от последнего места до первого, опять же – коротко, конкретно и по сути вакансии, на которую претендуете.
Новичкам на рынке труда за неимением особого опыта работы можно указать свой средний университетский бал, но только в том случае, если он достаточно высок.
Дополнительные опции
В резюме для США стоит коротко упомянуть о своем волонтерском опыте работы. Для этой страны такой вид занятости очень важен, и его добавление поможет вам выделиться среди других кандидатов. Не лишними будут и ссылки из резюме на рекомендательные письма от предыдущих работодателей.
Сопроводительное письмо
Для американского рынка сопроводительное письмо к резюме кандидата играет не меньшую роль, чем сам документ. Не забывайте при отправке резюме добавить к нему несколько дельных фраз. В сопроводительном письме необходимо расписать, почему именно вы должны работать в этой компании и на этой должности, насколько идеально ваши навыки и умения отвечают заявленным работодателем требованиям.
При составлении резюме для работодателей из США уделите внимание правильному переводу названий позиций и участков работы, за которые вы отвечали. Также не стоит забывать и о грамотности.
Особенности резюме для европейского рынка труда
Конечно, в каждой стране Европы существуют свои правила оформления резюме.
Остановимся на обзоре универсальных пунктов, на которые стоит обращать внимание.
Нюансы оформления
Итак: на европейском рынке труда добавление фотографии в резюме не запрещается. Но и не вызовет негативной реакции, если вы этого не сделаете. Данные личного характера, такие как дата рождения, семейное положение и другие, тоже можно указывать.
Смело описывайте свои навыки и умения, но не забывайте о конкретике и прямом отношении опыта работы к выбранной вакансии. Вся информация должна быть подана в максимально понятном и простом ракурсе. Также, нелишним будет добавить ссылку на ваш профиль в LinkedIn или Xing.
Структура резюме довольно простая:
- имя и контакты;
- профиль специалиста;
- компетенции и достижения;
- опыт работы – в обратном хронологическом порядке;
- образование – также в обратной хронологии.
- Навыки:
- языки, которыми владеете;
- владение специализированными программами, ПК и т. д.;
- хобби и интересы.
д.;Обратите внимание и на e-mail, который вы используете. В европейских компаниях не будет приветствоваться что-либо иное, чем вариации вашего имени и фамилии в названии почтового ящика.
Кстати и о названии самого файла: не стоит использовать что-то типа «Резюме кандидата на вакансию…». Лучше подпишите документ своими фамилией и именем – этого будет достаточно.
Не менее важным в европейских странах также считают сопроводительное письмо.
Используйте этот инструмент для убеждения будущего работодателя в вашей высокой и соответствующей квалификации.
Сравнительная характеристика резюме для разных стран
Ознакомившись с требованиями нескольких стран к оформлению резюме, стоит подытожить полученную информацию.
| Страна | Фото | Личные данные | Оформление | Сопроводительное письмо |
| Канада | не требуется | не требуются | требуется аккуратность в оформлении | обязательно |
| США | не требуется | не требуются | максимальная простота при оформлении | требуется |
| Европа | возможно | допускаются | свободный формат оформления (шрифт, заливка и т.п.) | пишется по требованию компании |
| Отечественный рынок труда | возможно | необходимы | свободный формат оформления (шрифт, заливка и т. п.) | пишется по требованию компании |
Не забывайте о качественном переводе своих навыков и умений, правильной грамматике и доступной подаче текста. Рекрутеры тоже люди и простое изложение даже сложных вещей для вас может стать немалым плюсом.
Используем образцы и шаблоны
Легче и быстрее составить правильное резюме помогут онлайн-конструкторы, подобные VisualCV, Zety и SweetCV. У всех конструкторов в наличии большое количество бесплатных шаблонов и образцов, которые позволят создать собственное резюме с современным дизайном и четкой, понятной структурой. К тому же все платформы поддерживают функцию отслеживания успехов созданных резюме непосредственно в кабинете пользователя. Но все же отличия данных сервисов между собой видны не вооруженным взглядом.
Использование платформы Zety
Приверженники простоты и пошаговых инструкций могут воспользоваться конструктором от польских разработчиков под названием Zety.com. Помимо широкого ассортимента шаблонов, эта платформа предлагает возможность составления сопроводительных писем и автоматическую подстановку шаблонных фраз по профессиям.
К плюсам конструктора – есть возможность загрузить уже созданное резюме и, так сказать, «подогнать» его под выбранный шаблон.
Но существует и пара загвоздок. Платформа работает исключительно на английском языке, так что она подойдет для создания резюме на Канаду и США, даже, возможно, для европейских стран, но с Украиной уже сложнее – придется все блоки переводить вручную. К тому же – загружая уже созданный ранее документ на русском или украинском языке, резюме считывается довольно «криво», автоматически подставляя в поля абсолютно не относящуюся к ним информацию.
Шаблоны, представленные в конструкторе, довольно лаконичного дизайна. Цветовую гамму и шрифты можно редактировать в личном кабинете. Но еще одной особенностью конструктора является тот факт, что разбиение на страницы пользователь увидит только после экспорта готового документа.
Создание резюме на VisualCV.com
Любителей наблюдать результаты своей работы сразу и воочию, привлечет многоязычная платформа VisualCV.
com. Конструктор поддерживает возможность формирования сопроводительного письма и написания резюме на 9 различных языках, включая русский.
Разработчики разделили понятия резюме и CV, добавив на сайт внушительное количество красочных и ярких шаблонов, но самые интересные варианты, к сожалению, доступны только в платных пакетах. Доступна возможность загрузки уже созданного документа и его адаптации под выбранный шаблон, а также – использование уже готового образца.
Невзирая на то, что у конструктора широкий выбор настроек, своеобразной «ложкой дегтя» остается широкая синяя полоска с рекламой конструктора, которую пользователь не может убрать или отредактировать (по крайней мере – в бесплатном пакете). Если вы к этому относитесь не принципиально – тогда и проблем этот блок не доставит.
Скачать резюме можно в формате PDF, а вот поделиться ним в социальных сетях или экспортировать в формат Word можно только после приобретения пакета.
Онлайн-конструктор SweetCV
Относительный новичок на рынке сайтов подобной тематики, но вполне способный потягаться с уже раскрученными и именитыми платформами.
Разработчиками конструктора SweetCV выступает киевская команда программистов. Пусть шаблонов резюме и CV пока еще не очень много, но они довольно оригинальные и современные. К тому же – можно воспользоваться образцами уже заполненных документов. Главный плюс – весь этот ассортимент пока доступен абсолютно бесплатно.
Платформа работает на трех языках – русском, украинском и английском с автоматическим переводом названий блоков при смене языка. Шаблон можно изменить на любой стадии создания документа, просмотреть, экспортировать его в PDF, отправить по e-mail или поделиться через ссылку. Цветовые решения, шрифты и расстановку блоков также можно менять в соответствии с собственными представлениями.
Используя онлайн-конструктор SweetCV, соискатели могут ознакомиться с различными шаблонами и образцами уже готовых и заполненных резюме, разработанных с учетом требований каждой из указанных стран. Пользователь может выбрать любой шаблон, который придется ему по душе, и создать собственное резюме по заданному образцу.
Ищите для себя лучший вариант и создавайте резюме профессионального уровня, чтоб покорить любые желанные вершины, главное – сделать первый шаг!
Спасибо за внимание и удачи!
Автор: Юлия Сирык, content-creator компании SweetCV
5 Примеры резюме контент-менеджера и руководство на 2023 год
Как написать резюме контент-менеджера, раздел опыта
Приведенные ниже примеры опыта работы взяты из реальных резюме контент-менеджера, которые нанимали людей в ведущие компании. Вы можете использовать их в качестве вдохновения для создания собственного резюме:
Опыт работы
Младший контент-менеджер
Мец — Маккалоу
2015-2019
- Управление командой фрилансеров и штатных сотрудников.
- Создание ежедневных и ежемесячных отчетов и отслеживание целей.
Курирование контента — проверка контента, предоставленного фрилансерами.
Разработка стратегии контента — анализ данных из Google Analytics и
проведение анализа конкурентов.
Написание контента — активно участвует в написании академического контента.
Опыт работы
Контент-менеджер и онлайн-лектор — Биология
Bravura Origin
2019-2021
В качестве контент-менеджера работал с генеральным директором, старшим менеджером, командой дизайнеров, разработчиков и аниматоров над созданием материалов для онлайн-обучения по биологии.
Возглавляйте группу по биологии и берите на себя полную ответственность за получение анимационных видеороликов, флэш-диаграмм, PDF и создание онлайн-контента.
Работал над изданием книги по биологии в твердом переплете и онлайн.
Предоставление инновационных дизайнерских идей и решений команде анимации и дизайнеров.
Представлены идеи и отчет о проделанной работе старшему менеджеру.
Работала онлайн-лектором по биологии на мобильной платформе компании и Yotube для студентов-медиков.
Работал над подготовкой решений и ответов на пробные вопросы для книг NCERT.
Я взял на себя полную ответственность за процесс адаптации, наращивание новых ресурсов, стажеров в организации.
Участие в найме и собеседовании с биологическими ресурсами.
Участие в нескольких сессиях по обмену знаниями для обмена знаниями с командой дизайнеров, разработчиков и аниматоров.
Активно руководил и участвовал в веселых организационных мероприятиях.
Опыт работы
Контент-менеджер
Эрудиция
2017-2020
Creación de contenidos
9002 0Gestión de campañas
Organización de equipos
Информация о тенденциях и тенденциях
Опыт работы
Контент-менеджер
Turner — Wisoky
2015-2017
9001 6Управление контентом
Написание статей — электронная коммерция и технические
Управление сайтами социальных сетей
Общение с клиентами и поставщиками
Контент-маркетинг
Поиск новых способов увеличения клиентской базы
Предоставление консультаций по электронной коммерции
А также: редактирование, проведение интервью, рассылка новостей, создание изображений Богисич
2016-2020
Prowadzenie serwisu internetowego www.
uzaleznieniabehawioralne.pl na zlecenie SPZ i KBPN — надзор над публичными трелями, pozyskiwanie autorów zewnętrznych, rozwijanie funkcjonalności serwisu.Przygotowywanie и wdrażanie стратегии контент-маркетинга для клиентов (например, WecoTravel, Business Sense Agencja SEM, Юникорн Медиа, Акмед Центр Консультации)
Писание, редакция и корректировка текстов на злецении
Предоставление информации для продавцов и фирм 9000 5
uzaleznieniabehawioralne.pl na zlecenie SPZ i KBPN — надзор над публичными трелями, pozyskiwanie autorów zewnętrznych, rozwijanie funkcjonalności serwisu.Опыт работы
Контент-менеджер
Inspire Co
2019-2021
Разработка копий для рекламы на телевидении, в Интернете и в печати
Организация и координация контента социальных сетей
Ведение и управление календарями контента для различных каналов компании
Создание контента для СМИ, интервью и т. д.
- 90 002 Пишите и управляйте контентом для компании официальные веб-страницы
Создание инструкций для ИТ-проектов компании
Управление и создание UI/UX контента для мобильных и онлайн-приложений банка
Разработка и распространение контента по различным каналам, включая социальные сети
Участие и организация других инициатив, связанных с командой маркетинга ООО «тон»
2012-2018
Управляющая стратегию контент-маркетинга и процесс производства контента для брендов City & Guilds и ILM на рынках Великобритании и всего мира.
Координация и предоставление последовательного, вдохновляющего и привлекательного контента, который последовательно соответствует принципам бренда и тону голоса, а также стимулирует приток потенциальных клиентов, узнаваемость бренда и предпочтения.
Эффективное управление, развитие и руководство командой специалистов по контенту и поставщиков для предоставления ведущего на рынке контента, поддерживающего качество обслуживания клиентов.
Принимать активное участие в качестве посла бренда для более широкой команды по маркетингу, отстаивая бренд City & Guilds и обеспечивая единообразие применения во всех продуктах команды по маркетингу.
Внедрение новых процессов и рабочих процессов в более широком отделе маркетинга и разработка первого календаря контент-маркетинга для команды.
Опыт работы
Менеджер цифрового контента SEA (контракт)
Turner — Wisoky
2015-2019
Опубликовано 24 статьи, посвященных Af ро-ориентированные новости, рассказывая об отдельных историях успеха.
Разработанная кампания, которая увеличила вовлеченность Facebook на 22%
Снижение затрат на новости и контент более чем на 40% при сохранении трафика и доходов
Снижение расходов на новости и контент более чем на 40% при сохранении трафика и доходов
Увеличение числа просмотров страниц сайта на 4% и количества уникальных посетителей на 3% в годовом исчислении
Опыт работы
Менеджер по цифровому маркетингу и контенту
DuBuque, Conroy and Durgan
2015-2019
Уменьшение количества новостей и контента расходы более чем на 40% при сохранении трафика и доходов
База данных электронного маркетинга увеличилась на 5 % в годовом исчислении
Разработанная кампания, которая обеспечила увеличение вовлеченности в Facebook на 22 % 0005
Инновационная арка
2012–2014
Разработана стратегия пересмотра и график обновления более 20 онлайн-курсов
Опубликовано 24 статьи, в которых освещаются афроцентричные новости, рассказывая об отдельных историях успеха.
Веб-мастер, ответственный за увеличение количества просмотренных страниц за сеанс в течение года на 6,15% в период с 2017 по 2018 год.
Превышение ожидаемого дохода на 25% до запуска продукта Опыт
Контент-менеджер
Hahn Inc
2012-2014
Произведено более 100 единиц контента
Написание контента, управление каналами в социальных сетях и получение более 100 реакций на публикацию
Поиск самых актуальных и последних новостей и событий в индустрии комиксов и книгоиздания в СНГ, чтобы переписать его для социальных сетей и сайта магазина.
Наполнение товарных страниц сайта необходимой для клиентов информацией.
Обслуживание клиентов как онлайн, так и офлайн.
Опыт работы
Контент-менеджер
Littel Group
2015-2017
Создание и управление различными учетными записями в социальных сетях и GMB
900 20Создание контента и графики для социальных сетей для ежедневных публикаций
Создание и отредактируйте маркетинговые видеоролики/фото
Разработайте стратегию для повышения вовлеченности в социальные сети
Загрузка контента на сайт WordPress
Опыт работы
Контент-менеджер
Movie Intense
2021-2022
- 9 0017
Обновлены веб-сайты «Johnson & Johnson» (57) с использованием платформы Drupal 7.
Значительно улучшил навыки письма и редактирования за счет ежедневного создания и проверки различного контента
Планирование и управление всей работой с веб-контентом со всеми соответствующими членами команды; отслеживать сроки веб-проектов и тесно сотрудничать со старшим менеджером проекта, старшим консультантом по контенту, редактором контента и поставщиком веб-дизайна, чтобы передавать информацию о веб-контенте, имеющую отношение к срокам и стратегии, операционной группе и руководящему комитету.
- Созданы страницы компоновщика страниц, целевые страницы, страницы часто задаваемых вопросов, страницы с подробностями видео, страницы карусели, добавление метаданных, созданная статья, блоки.
Планирование и проведение обучения новых сотрудников
Работа с межфункциональными командами и документирование сроков проекта, прогресса и проблем
Опыт работы
Контент-менеджер
Миллер-Виндлер
2016-2017
- Роли и обязанности:
1.
Управление академическими курсами.2. Ведущие создатели контента в компании, от их найма до обучения.
3. Управление перечнем вопросов.
4. Помощь маркетинговой команде в их кампаниях.
5. Разработка курсов для различных банковских и государственных экзаменов.
6. Изучение шаблонов экзаменов и создание аналогичных макетов для текущей серии тестов.
7. Создание пробных тестов и тестов по темам/разделам различных уровней сложности.
8. Подготовка контента для фиктивных тестов путем создания понятных решений и исправления ошибок.
9. Управление внештатными поставщиками контента
10. Организация групповых занятий, на которых несколько пользователей соревнуются в режиме реального времени.
11. Устранение сомнений пользователей по поводу живых сессий Facebook/YouTube.
12. Увеличение присутствия организации в социальных сетях путем ответов на запросы пользователей в Quora и Disqus.
Управлял, курировал и разрабатывал академический и маркетинговый контент для организации по различным темам.
Созданный контент посетили более 1 миллиона уникальных пользователей сети.
Опыт работы
Контент-менеджер
Strat Security
2009-2014
Координация цикла онлайн- или печатной публикации и управление областями контента 90 005
Вычитка, редактирование и улучшение рассказов или произведений
Соблюдать законы о СМИ и этические нормы
Соблюдать сроки и бюджетные требования
Установка стандартов публикаций, определение целей и ожиданий
Опыт работы
Менеджер проектов и контента
Боде-Джонс
2015-2017
9001 6Выигрыши и программы трансформации в одиночку в BPM-EAI- Пространство B2B в телекоммуникационном подразделении в Европе
Обучено 3 представителя до точки заключения сделок, что выходит за рамки их должностных инструкций
Создан конвейер на 5 миллионов долларов за 7 месяцев
Средняя доходность 225% по сравнению с целевым показателем
Опыт работы
Контент-менеджер (личный веб-сайт)
Стросин, Нолан и Пфеффер 9 0005
2016-2017
- Использование электронных таблиц программного обеспечения для отслеживания запасов, анализа тенденций и
разработка перспективных бизнес-планов
Мониторинг веб-сайта и трафика в социальных сетях
- Публикация оригинального контента по нескольким каналам: блоги, информационные бюллетени,
электронная почта
- Постоянное обучение новейшим технологиям, программному обеспечению и
оборудование для использования в различных проектах
- Тесное сотрудничество с разработчиками для лучшего понимания проекта
Решения и преимущества
Опыт работы
Контент-менеджер
Козей — Богисич
2018-2020
Написал и отредактировал статьи в области музыки и телешоу
Оптимизировал, внедрил и управлял контентом для цифровой трансформации веб-сайтов для TCCC
Поддерживал 36 веб-сайтов, построенных на различных системах управления контентом , знаком с различными компонентами и развертыванием кода
Работал над упрощением навигации по веб-сайтам и охватом нужной аудитории
Опыт работы
Контент-менеджер (киберспорт)
Bonefete Fun
2018-2020
Создание и поддержание графика публикаций для нескольких веб-сайтов
Управление командой создания контента состоящий из 15+ сотрудников
Изменить письменно подачи материалов и предоставления отзывов авторам о том, как улучшить
Контроль как письменного, так и видеоконтента на собственном веб-сайте и в социальных сетях
Оптимизируйте доступность веб-сайта, используя знания SEO
Создание подробных планов создания контента на основе исследований SEO
Создание еженедельных аналитических отчетов для нескольких веб-ресурсов
Глаголы действий для вашего резюме менеджера контента 9066 2
По адресу Enhancv, мы просмотрели бесчисленное количество резюме контент-менеджеров и выяснили, какие уникальные слова люди используют, чтобы оживить свои резюме.
Забудьте о модных словечках — вместо этого используйте эти сильные слова, чтобы сделать ваш раздел опыта блестящим.ПОЛУЧИТЬ СПИСОК
Прочитайте руководствоСоветы и рекомендации по работе с контент-менеджером, чтобы произвести впечатление на рекрутеров
Лучшие навыки для вашего резюме контент-менеджера
ТЯЖЕЛЫЕ НАВЫКИ
9 0002 SOFT SKILLSПридерживайтесь популярных почтовых провайдеров, таких как как Gmail или Outlook. И используйте эти профессиональные форматы для создания своего имени пользователя:
Диспетчер контентов резюме резюме лучшие методы. управление
Освойте Диспетчер тегов Google: от новичка до продвинутого уровня
Пользовательские шаблоны, одностраничное приложение, группировка контента, отслеживание рекламы, GTM на стороне сервера и многое другое — в этом курсе.
Курс управления проектами: от новичка до менеджера проектов
Полный курс для успешного менеджера проектов
Быстрое создание высококачественного видеоконтента с помощью InVideo
Идеально подходит для менеджеров социальных сетей и маркетологов
Диспетчер папок файлов GDrive с Google Apps Script Sheets
Узнайте, как создать полнофункциональное приложение Google. Подключение содержимого GDrive — поиск и возврат результатов
Как составить резюме контент-менеджера
Вы можете выбрать один из трех основных форматов резюме:
- Формат резюме в обратном хронологическом порядке;
- Функциональный формат резюме;
- Гибридный (или комбинированный) формат резюме;
Наиболее оптимальный формат для вашего конкретного случая будет зависеть от вашего многолетнего опыта, а также от того, переходите ли вы в другую отрасль или нет.
Резюме в обратном хронологическом порядке лучше всего подходят для опытных людей, которые придерживаются своей отрасли.
Раздел опыта занимает центральное место, и его маркеры содержат ваши обязанности и достижения в сочетании с цифрами и результатами.Функциональные резюме используются менее опытными соискателями или сменщиками карьеры. Обратите внимание, что это не тот формат, который предпочитают рекрутеры, поскольку большинство из них привыкли к классическому хронологическому выравниванию. Вместо списка должностей функциональные резюме фокусируются на ваших навыках и опыте, который вы их приобрели.
Гибридные резюме отлично подходят как для опытных кандидатов, так и для кандидатов начального уровня, а также для тех, кто меняет карьеру. Они сочетают в себе лучшее из обоих миров — чаще всего в формате двойной колонки, где одна сторона контента сосредоточена на вашем опыте, а другая — на ваших навыках, сильных сторонах и моментах, которыми вы гордитесь.
Резюме контент-менеджера: как сделать свое резюме более креативным и выделяющимся
Когда вы отправляете свое резюме потенциальному работодателю, скорее всего, это пятидесятое резюме, которое они видят в этот день.
Вот почему вам нужно, чтобы ваше резюме менеджера контента выделялось по правильным причинам. Это означает показать свою личность, а не только свой профессиональный опыт. Работодатели гораздо чаще запоминают кандидата, который кажется настоящим человеком, а не роботом. Сделайте это, включив свои увлечения (что также является отличным местом для демонстрации навыков в резюме), поделитесь своими любимыми книгами или даже тем, как выглядит ваш обычный день.Что отличает резюме контент-менеджера: основные выводы
- Выберите макет резюме, который передает правильное сообщение и соответствует вашей текущей карьерной ситуации;
- Создайте заголовок резюме, в котором будет указана желаемая должность и легко найти контактные телефоны;
- Подробно опишите свой опыт, достижения и будущие цели в своем резюме;
- Предоставьте подробные метрики и конкретные примеры, которые показывают влияние, которое вы оказали на своих предыдущих должностях, описывая свой опыт;
- Перечислите мягкие навыки, подкрепленные примерами;
- Добавьте все свои технические навыки и сертификаты, которые у вас есть, и соответствующие описанию работы;
- Продемонстрируйте в своем резюме черту личности, которая продемонстрирует ваше соответствие корпоративной культуре и правильное сочетание жестких и социальных навыков.
Образцы резюме менеджера контента и образцы на 2023 год
Менеджеры контента несут ответственность за организацию и контроль контента, опубликованного на веб-сайте. Общие обязанности, показанные в примере резюме менеджера контента, включают координацию авторов контента, мониторинг трафика веб-сайта, оптимизацию веб-сайта для поисковых систем, подготовку редакционных правил и проведение исследований для определения потребностей и интересов аудитории. Успешный образец резюме для работы подчеркивает такие качества, как организационные навыки, владение компьютером, навыки письма, общение и лидерство. Большинство контент-менеджеров имеют высшее образование в области маркетинга, коммуникаций или в аналогичной области.
Не совсем то, что вы ищете? Ознакомьтесь с нашей полной библиотекой из более чем 1000 образцов резюме
Оцените этот шаблон:
- Показан в:
Образцы резюме менеджера контента
Фильтр:
Стаж на этой работе0–5 лет6–10 лет10+ лет
Ничего не найдено
Загрузи большеПодробнее Content Manager
РезюмеИстории успеха резюме менеджера контента
Обязанности и ответственность контент-менеджера
Контент-менеджеры работают в различных отраслях.
Конкретные обязанности и ответственность могут различаться, но есть несколько основных задач, связанных с работой, в том числе:Написание и редактирование цифрового контента Контент-менеджеры создают контент для веб-страниц и блогов, а также онлайн-брошюр, информационных бюллетеней и электронных писем. Они разрабатывают контент для целевой аудитории, пишут несколько черновиков, вычитывают материалы и сотрудничают с клиентами, чтобы убедиться, что контент соответствует их спецификациям и потребностям.
Отслеживание эффективности контента Контент-менеджеры отслеживают эффективность написанных ими статей, блогов и других материалов. Они проверяют такие детали, как время, проведенное на сайте, пол/возраст читателей и онлайн-интерес, вызванный их контентом. Они отслеживают эту информацию по нескольким каналам и составляют отчеты, чтобы информировать высшее руководство о своих выводах.
Ведущая группа по написанию контента Руководя творческой группой, занимающейся созданием электронного мультимедийного контента для бизнеса, менеджеры по контенту назначают темы, редактируют материалы, представленные членами группы, проводят обзоры эффективности и обеспечивают соблюдение стандартов написания.
Помощь в разработке рекламных и маркетинговых материалов Контент-менеджеры часто прилагают свои творческие усилия для разработки рекламных и маркетинговых материалов для бизнеса. Они производят контент для брошюр, маркетинговых материалов, рекламных кампаний в Интернете и материалов для продаж.
Навыки и квалификация контент-менеджера
Если вы творческий человек с сильными лидерскими и коммуникативными навыками, вас ждет успех в качестве контент-менеджера. Мы внимательно изучили несколько объявлений о вакансиях в Интернете и обнаружили, что работодатели, как правило, ищут кандидатов, которые демонстрируют следующее:- Компьютерные навыки — контент-менеджеры ежедневно работают с программным обеспечением системы управления контентом (CMS), а также должны быть знакомы с приложениями Microsoft, такими как Word и Outlook, а также с платформами социальных сетей
- Навыки управления проектами — способность планировать, формировать команды и постоянно соблюдать сроки являются ключевыми способностями для контент-менеджеров
- Коммуникация — в дополнение к навыкам письма, контент-менеджеры должны обладать сильными устными навыками общения и умением слушать, поскольку они ежедневно взаимодействуют с высшим руководством, клиентами, контентом специалистов, специалистов по маркетингу/PR и дизайнеров веб-страниц
- Ориентация на детали — чтобы помочь им с корректурой и редактированием задач
- Организационные навыки — способность объединять идеи и основные моменты в связные статьи и содержание является обязательным для этих специалистов
- Аналитические навыки — для изучения данные, полученные в результате отслеживания производительности контента, и объяснить эти данные в подробных отчетах
- Многозадачность — нередко контент-менеджеры создают контент для нескольких проектов одновременно
Обучение и подготовка контент-менеджеров
Некоторые работодатели предпочитают, чтобы кандидаты на должность контент-менеджера имели степень бакалавра в соответствующей области, например, в области маркетинга, журналистики или рекламы. Курсовые работы по маркетинговым стратегиям, исследованиям рынка, поведению потребителей, коммуникациям, связям с общественностью и информатике могут быть полезны для тех, кто ищет карьеру контент-менеджера. Обучение на рабочем месте продуктам и/или услугам конкретной компании важно для контент-менеджеров.Заработная плата контент-менеджера
Бюро статистики труда (BLS) сообщает, что управленческий персонал, работающий в области рекламы и продвижения по службе, который может включать контент-менеджеров, получает среднюю годовую зарплату чуть более 106 000 долларов США, а самые высокооплачиваемые работники превышают 200 000 долларов США в год. . По данным BLS, эти профессионалы в области управления, как правило, получают самую высокую среднегодовую заработную плату, работая в рекламных фирмах или фирмах по связям с общественностью. Контент-менеджеры, работающие в этих отраслях, могут зарабатывать более 140 000 долларов в год. Те, кто живет в Нью-Йорке, получают самую высокую среднюю заработную плату в США — более 172 500 долларов, за ними следуют Нью-Джерси (148 500 долларов) и Арканзас (145 600 долларов). В целом, по данным BLS, менеджеры, занимающиеся маркетингом, рекламой или продвижением по службе, увидят 10-процентный рост рабочих мест до 2026 года. Более широкое использование Интернета и расширение площадок для цифрового контента, таких как социальные сети, положительно повлияет на уровень занятости контент-менеджеров и аналогичных профессий.Полезные ресурсы
В восторге от возможной карьеры контент-менеджера? Взгляните на ресурсы, которые мы перечислили ниже, чтобы лучше понять, что вы можете ожидать и что вы должны будете делать, выбрав эту профессию:
Общество технических коммуникаций (STC) — Менеджеры контента другие специалисты по коммуникациям могут проходить онлайн-курсы и вебинары, посещать ежегодные конференции, просматривать публикации и общаться с другими профессионалами, когда они присоединяются к STC.
Проектирование подключенного контента: планирование и моделирование цифровых продуктов для сегодняшнего и завтрашнего дня .
Эта книга посвящена методам проектирования контента и формирования команды, которым вы должны следовать, чтобы быть продуктивным и эффективным менеджером контента. Включает подробную информацию о дизайне интерфейсов и контентных платформах, а также о том, как креативность и технологии сочетаются для создания качественного цифрового контента. Добавить в закладки. Этот блог, организованный глобальной маркетинговой компанией, предлагает подробные профессиональные статьи, такие как «В поисках голоса бренда. Быстро», «Информационные бюллетени: от канала распространения до издательской платформы» и «Пишите для Люди, оптимизируйте с помощью машин», в котором подробно рассматривается арена маркетинга цифрового контента и то, чем занимаются контент-менеджеры. Он также предоставляет интервью с профессионалами в этой области.
500 Советы по маркетингу в социальных сетях. Как лучше всего использовать видео для поддержки своего контента? Что помогает оптимизировать видеорекламу на Facebook? Что делает бизнес-страницу Facebook неэффективной и как это исправить? Это лишь некоторые примеры того, что вы можете найти в этом подкасте, чтобы помочь вам стать более эффективным контент-менеджером.
«22 качества умопомрачительного блог-менеджера, которые принесут вам результат» — в этой статье, представленной контент-маркетинговой компанией FlypChart, рассказывается о том, что нужно, чтобы стать отличным контент-менеджером, и дается представление о том, что компании могут искать. при рассмотрении кандидатуры на эту роль.
Управление веб-контентом: системы, функции и рекомендации — Системы управления контентом (CMS) являются основными инструментами менеджеров контента, и в этой книге рассматриваются технологии и платформы CMS. Узнайте, как использовать различные системы CMS, а также стратегии внедрения, координацию рабочих процессов, использование моделей CMS и многое другое.
Every Writes: руководство по созданию смехотворно хорошего контента . В этой книге рассказывается обо всем, что вам нужно знать, чтобы создавать эффективный и эффектный цифровой контент, от правил грамматики до лучших журналистских практик.
Управление академическими курсами.
Забудьте о модных словечках — вместо этого используйте эти сильные слова, чтобы сделать ваш раздел опыта блестящим.
Раздел опыта занимает центральное место, и его маркеры содержат ваши обязанности и достижения в сочетании с цифрами и результатами.
Вот почему вам нужно, чтобы ваше резюме менеджера контента выделялось по правильным причинам. Это означает показать свою личность, а не только свой профессиональный опыт. Работодатели гораздо чаще запоминают кандидата, который кажется настоящим человеком, а не роботом. Сделайте это, включив свои увлечения (что также является отличным местом для демонстрации навыков в резюме), поделитесь своими любимыми книгами или даже тем, как выглядит ваш обычный день.
Конкретные обязанности и ответственность могут различаться, но есть несколько основных задач, связанных с работой, в том числе:
Курсовые работы по маркетинговым стратегиям, исследованиям рынка, поведению потребителей, коммуникациям, связям с общественностью и информатике могут быть полезны для тех, кто ищет карьеру контент-менеджера. Обучение на рабочем месте продуктам и/или услугам конкретной компании важно для контент-менеджеров.
В целом, по данным BLS, менеджеры, занимающиеся маркетингом, рекламой или продвижением по службе, увидят 10-процентный рост рабочих мест до 2026 года. Более широкое использование Интернета и расширение площадок для цифрового контента, таких как социальные сети, положительно повлияет на уровень занятости контент-менеджеров и аналогичных профессий.
Эта книга посвящена методам проектирования контента и формирования команды, которым вы должны следовать, чтобы быть продуктивным и эффективным менеджером контента. Включает подробную информацию о дизайне интерфейсов и контентных платформах, а также о том, как креативность и технологии сочетаются для создания качественного цифрового контента. 
