6 бесплатных шаблонов отслеживания вакансий для организации поиска работы
Чувствуете себя перегруженным поиском работы? Ознакомьтесь с этими бесплатными шаблонами отслеживания вакансий, которые помогут вам оставаться организованным и быть на высоте при поиске работы.
Вам нужна помощь в отслеживании ваших заявлений о приеме на работу? Когда ищешь работу, часто чувствуешь себя подавленным или пропускаешь важную задачу. Чтобы избежать стресса при поиске работы, используйте готовый шаблон. Вот несколько шаблонов отслеживания вакансий, которые вы можете скачать бесплатно.
Huntr — полезное веб-приложение для отслеживания ваших заявлений о приеме на работу. Шаблон в стиле канбан делит задачи на пять категорий: Список желаний , Прикладное , Интервью , Предложение и Отклоненное . Вы также можете добавить несколько досок вакансий, что позволит вам отслеживать свой карьерный путь и использовать разные доски каждый раз, когда вы меняете работу.
Шаблон Huntr полностью настраиваемый. Вы можете переименовать столбцы по умолчанию и добавить сведения о вакансии, на которую вы подавали заявку, например URL-адрес публикации, компанию, местоположение, зарплату и описание. Вы также можете просматривать сроки и регистрировать даты вашего заявления и расписание интервью.
Платная версия позволяет отслеживать такие показатели, как количество заявок и собеседований, что может быть полезно, если вам нравится статистика. Тем не менее, бесплатный шаблон более чем удовлетворителен и содержит важные детали, которые помогут вам в поиске работы.
Notion — это универсальное приложение для повышения производительности, которое помогает вам управлять проектами, отслеживать цели, обмениваться информацией и создавать что угодно, от страниц Wiki до программного обеспечения CRM. Одна из полезных вещей, которые вы можете сделать в Notion, — это создавать шаблоны, такие как трекеры вакансий.
Приложение предлагает несколько бесплатных шаблонов отслеживания вакансий, но Red Gregory’s — один из самых подробных.
Этот шаблон предназначен для тех, кто хотел бы получить полное представление о своем заявлении о приеме на работу. Он включает всю информацию, необходимую для тщательной оценки каждой роли:
- Компании: Помогает организовать компании по отраслям.
- Сохраненные объявления : Позволяет сохранять и отслеживать вакансии, которые вас интересуют.
- Интервью : Показывает календарь ваших интервью.
- Основная информация : Включает название компании и статус вашего заявления ( Исследование , Подача заявления , Интервью , Принято или Отклонено ) и ссылку на вакансию.
- Тип роли : Включает роль , Рабочее время ( Полный рабочий день или временный ) и отметьте, разрешено ли вам работать удаленно.
- Описать : Описание роли.
- Квалификация : Включает Требования , Предпочтительный опыт и Навыки для роли.
- Пособия : Пособия по работе, такие как медицинское обслуживание или оплачиваемый отпуск.
- Оплата : Почасовая ставка или диапазон окладов.
Airtable — одно из самых полезных приложений для управления поиском работы, отслеживания заявок и трудоустройства. Платформа использует простой интерфейс электронных таблиц, который вы можете редактировать, чтобы отслеживать записи о поиске работы. У него также есть бесплатное приложение для доступа к шаблону, где бы вы ни находились.
Шаблон Airtable Job Hunting прост в навигации. Он разделен на поля, которые вы можете настроить: Компания , Логотип , Мои заметки , Роль , Размер , Местоположение , Ссылка ,
Дата действия 0 и?
Номер также пригодится, если вы ищете конкретную информацию.
В верхней части шаблона нажмите Скрыть поля . Вы увидите список записей полей с зеленой кнопкой ползунка. При перемещении ползунков они становятся серыми, а поле скрывается.Еще одна полезная функция этого шаблона — вкладка Вопросы для собеседования , которую вы можете увидеть вверху рядом с Вакансия . Щелкните Вопросы для собеседования , чтобы просмотреть несколько примеров распространенных вопросов на собеседовании и ответы на них. Вы можете добавить в этот список дополнительные вопросы и написать свои ответы в следующем столбце для практики.
Чтобы использовать Airtable Job Hunting Table, зарегистрируйте бесплатную учетную запись. Airtable автоматически обновит ваш тарифный план до Pro. Не волнуйтесь, так как это вернется к бесплатному плану, как только 14-дневная пробная версия закончится.
Todoist — это простой в использовании инструмент для продуктивной работы, который может организовать вашу жизнь.
Базовая учетная запись бесплатна и отлично подходит для ваших личных и рабочих задач. С Todoist вы можете легко создавать новые проекты и добавлять описания для каждой задачи.
Этот шаблон позволяет вам точно знать, на каком этапе поиска работы вы находитесь. Поиск работы разделен на четыре категории: Подготовка , Поиск , Подать заявку и Интервью . Каждая категория далее разбита на важные напоминания, такие как обновление вашего резюме или проверка доски объявлений.
Если вы успешный человек, который любит, чтобы все было быстро и эффективно, вам понравится этот шаблон. Todoist позволяет легко добавлять и реорганизовывать задачи, проверять сроки и анализировать, сколько еще нужно сделать. Также приятно отмечать задачи одну за другой.
ClickUp — это универсальное приложение для управления проектами, которое обещает покончить со всеми вашими другими приложениями. К ClickUp, возможно, потребуется время, чтобы привыкнуть к его мощным функциям.
Но если у вас есть время исследовать и учиться, вы не пожалеете о результатах.
Шаблон ClickUp разделен на пять категорий, отображающих каждый этап поиска работы: Открыто , Подано заявление , Телефонное собеседование , Личное собеседование , Нет предложения и Предложение принято . . . Каждая категория разбита на более мелкие задачи, которые облегчают оценку работы. Вы можете добавить рейтинги Glassdoor, галочку для медицинской страховки, сопроводительные письма и личные заметки (т. е. вы можете добавить свои первоначальные впечатления о работе).
Одной из лучших функций ClickUp является то, что он позволяет вам использовать различные представления для вашего проекта: Ганта , Временная шкала , Доски , Карты разума , Календарь ,
1 , 3 Таблица 4 , старый добрый Список .
Чтобы просмотреть все детали поиска работы, используйте представление Список . Если вам нужен простой обзор без подробностей, используйте Таблица .
Если знакомство с другим приложением кажется рутиной, остановитесь на всегда надежном Microsoft Office. Журнал заявлений о приеме на работу в Microsoft Office, созданный в Excel, поможет вам запомнить все важные даты в вашем заявлении, чтобы вы никогда не пропустили собеседование. Просто загрузите мобильное приложение Excel или используйте Google Sheets для доступа к электронной таблице в любом месте.
Это самое простое средство отслеживания вакансий, которое вы можете найти в этом списке. Электронная таблица регистрирует данные, которые вам больше всего нужны для поиска работы:
- Название компании/Веб -сайт
- Контактное имя/название контакта/название
- Телефон/Факс/Электронная почта
- Send 36363633333636 3636363333333333336 36363636 3636 363636363636 3636 363636 3636 363636 363636 363636333333.
- Рекомендации отправлены
- Должностная инструкция
- Последующие действия (как/дата)
- Как я узнал об этой работе и другие комментарии
Однако вы можете добавить ссылку на социальную сеть вместо номера факса. Есть причины, по которым факсимильные аппараты все еще используются до сих пор. Но большинство рекрутеров свяжутся с вами через LinkedIn, электронную почту, телефон или мгновенные сообщения.
Используйте шаблон отслеживания вакансий для организации поиска работы
Если вы подавали заявки на несколько вакансий, пришло время использовать средство отслеживания вакансий. Без этого вы неизбежно упустите несколько важных соображений при поиске работы. Лучшее в этих трекерах то, что вы можете их персонализировать. Получите лучшие идеи от каждого из них, а затем используйте приложение, которое вам наиболее удобно.
Вы ищете другие ресурсы, которые помогут вам в поиске работы? Вы также можете добавить в закладки некоторые советы по собеседованию.
Собеседование также может быть стрессовой частью поиска работы. Но с подготовкой вы можете избежать распространенных ошибок на собеседованиях.
Подписывайтесь на нашу новостную рассылку
Похожие темы
- Работа и карьера
- Поиск работы
- Карьера
- Шаблоны Office
- Организационное программное обеспечение
Об авторе
Эбби — независимый писатель и преподаватель со степенью бакалавра искусств коммуникации. Она пишет и редактирует для бизнеса, технологических компаний, некоммерческих организаций и творческих людей.
7 лучших бесплатных сайтов с вакансиями для работодателей в 2022 году
Ни один малый бизнес не может добиться успеха без отличной команды.
И если вы хотите добавить в свою команду — не тратя часы на отслеживание 20 различных досок вакансий, вручную сопоставляя кандидатов или пытаясь найти людей с нужным набором навыков — мы здесь, чтобы помочь:
- Первый , мы объясним, что искать на лучших сайтах с объявлениями о вакансиях
- Во-вторых, мы порекомендуем семь сайтов с объявлениями о вакансиях и объясним, почему они могут вам подойти
- Далее мы перечисляем некоторые отраслевые сайты, например, рестораны и салоны .
Мы также обсудим, как выбрать вариант сайта со списком полезных функций, таких как встроенный обмен сообщениями, мобильное приложение и инструменты, помогающие при адаптации и найме. И поскольку мы знаем, что большинство малых предприятий работают с ограниченным бюджетом, мы сосредоточимся на бесплатных вариантах.
Готовы разместить бесплатные объявления о вакансиях, которые привлекут ваших идеальных кандидатов, не тратя время и нервы на согласование всего вручную? Давайте начнем.
Дайте вашей команде инструменты, которых они заслуживают.
Homebase поможет вам создать отличное место для работы.
Узнать больше
На что обратить внимание на сайтах объявлений о вакансиях
Прежде всего, давайте рассмотрим некоторые особенности и качества, на которые следует обращать внимание при принятии решения о том, где вы будете публиковать свои объявления о вакансиях: нужно платить, когда существуют хорошие бесплатные платформы объявлений о работе.
Лучшие доски объявлений о вакансиях являются частью более широкой системы управления командой, которая также может помочь вам координировать почасовую работу сотрудников даже после завершения процесса найма. Например, помимо найма, Homebase помогает малым предприятиям управлять расписанием, расчетом заработной платы, персоналом, командным общением и льготами для персонала.
1. Homebase
Источник: Homebase.com
Подпись: Homebase предлагает бесплатные инструменты для найма в рамках комплексной платформы управления
Homebase — это универсальная почасовая платформа управления командой, которая специализируется на максимальном упрощении координации кадров и людей, чтобы вы могли сосредоточиться на создании продуктивной, счастливой команды и ведении хорошего бизнеса. Больше не нужно путаться в ручном администрировании, кучах бумаги или сложных законах о соблюдении.
Чем он выделяется
Основное преимущество Homebase заключается не только в том, что он предлагает доску объявлений о вакансиях, но и в том, что он имеет полный набор мощных инструментов управления командой.
С Homebase вы можете приветствовать, подключать, планировать, управлять, мотивировать и платить своей команде на одной и той же платформе.
Pros
- Бесплатный доступ к доске объявлений и отслеживанию кандидатов.
- Интегрируется со всеми основными досками объявлений о вакансиях, включая Indeed, Craigslist, ZipRecruiter, Google и Glassdoor.
- Не только размещение вакансий, но и универсальная система управления командой.
- Включает библиотеку настраиваемых шаблонов сообщений о вакансиях.
- Функционирует на мобильных устройствах так же хорошо, как и на настольных компьютерах.
Минусы
- Его полный пакет может быть больше, чем вы ищете, если вам нужна только доска объявлений.
- Предлагает бесплатный план, но цена за полный набор функций начинается от 20 долларов в месяц.
Дайте вашей команде инструменты, которых они заслуживают.
Homebase поможет вам создать отличное место для работы.
Узнать больше
2. Indeed
Источник: Действительно.0370
Компания Indeed является одной из самых известных бирж труда и утверждает, что в общей сложности у нее 225 миллионов активных соискателей. Платформа позволяет вам начать работу с бесплатной рекламой и включает в себя шаблоны, написанные для различных отраслей и открытых вакансий.
Почему она выделяется
Компания Indeed выделяется исключительно своей известностью, а это означает, что соискатели, скорее всего, обратятся к платформе как к одному из своих первых портов захода. Он также предлагает множество функций для найма, таких как проверочные вопросы, упреждающий поиск и панель управления (хотя за это может потребоваться оплата).
Профессионалы
- Включает в себя единую панель управления для управления объявлениями о вакансиях.
- Автоматический отказ для неподходящих кандидатов.
- Функциональность вопросов для проверки, чтобы отточить лучших кандидатов.
- Имеет мобильное приложение и готовые шаблоны.
- Позволяет планировать виртуальные собеседования с кандидатами.
Минусы
- Требует оплаты за немедленный доступ к кандидатам, которые соответствуют вашим должностным обязанностям.
- Повышает видимость рекламных объявлений о вакансиях и работодателей с платными тарифными планами.
- Публикация на Indeed размещает только вашу работу на Indeed (а не на ряде сайтов).
- Только доска объявлений.
3. Glassdoor
Источник: Glassdoor.com. «рассказать свою историю».
Почему он выделяется
Помимо того, что Glassdoor хорошо известен, он выделяется тем, что фокусируется на «истории» новых рабочих мест. Платформа также уделяет первостепенное внимание показу соискателям, каково это работать в разных компаниях и почему они должны хотеть быть частью их команд.
Pros
- Сосредоточен на истории вашей работы и компании, включая пространство для миссии вашей компании, а также более транзакционный элемент приложений.
- Предлагает профиль работодателя и информационную панель бесплатно.
- Позволяет бесплатно просматривать ответы.
- Позволяет персонализировать рекламу с помощью логотипов и фирменной символики, в том числе бесплатно.
Минусы
- Не все функции бесплатны (информация и «расширенные инструменты» требуют оплаты).
- Публикация на Glassdoor помещает вашу работу только на Glassdoor и Indeed (а не на более широкий диапазон).
4. SimplyHired
Источник: SimplyHired.com
Подпись: SimplyHired включает ряд инструментов для управления персоналом, а также доску объявлений
SimplyHired — это доска объявлений о вакансиях и инструмент управления персоналом, что означает, что вы можете управлять неограниченным количеством объявлений о вакансиях, заявками и процедурами адаптации с одной и той же платформы.
Почему он выделяется
SimplyHired предлагает инструменты для адаптации и управления персоналом, а также доску вакансий, что ставит его впереди некоторых более простых платформ объявлений о вакансиях. Вы также можете бесплатно зарегистрироваться и сразу же начать размещать вакансии.
SimplyHired также позволяет запланировать бесплатную демонстрацию, чтобы специалист мог помочь вам успешно разместить объявление.
Pros
- Позволяет бесплатно размещать несколько объявлений о вакансиях.
- Имеет мобильную платформу.
- При публикации на SimplyHired ваше объявление распределяется по 100 сайтам с объявлениями.
- Позволяет проверять вопросы и возобновлять обзоры до того, как вы заплатите, чтобы перейти к следующему этапу (например, назначить собеседования или связаться с кандидатами).
- Надежно хранит данные сотрудников на одной платформе.
Минусы
- Взимается плата за каждое приложение после того, как вы переведете кандидатов на следующий этап.
- Предлагает инструменты управления персоналом и адаптации, но не имеет других функций управления командой.
5. LinkedIn
Источник: LinkedIn.com
Подпись: LinkedIn — одна из самых известных профессиональных сетевых платформ LinkedIn по-прежнему остается одним из самых распространенных мест, где люди ищут открытые вакансии, особенно для должностей, которые извлекают выгоду из нетворкинга, личных рекомендаций и социальных связей.
Почему он выделяется
LinkedIn не только облегчает людям общение и общение, но и избавляет от многих тайн и разочарований при поиске работы и найме, поскольку у большинства пользователей уже есть полный профиль на платформе. Это позволяет легко проверять такие детали, как квалификация, история работы и рекомендации.
Профи
- Большинство пользователей LinkedIn имеют обширный профиль и профессиональную сеть.
- Очень известная и уважаемая платформа, которую многие профессионалы проверяют при поиске работы.
- Позволяет бесплатно размещать вакансии.
Минусы
- Не специальная доска объявлений о вакансиях, поэтому дополнительные функции могут отвлекать внимание.
- Многие расширенные функции требуют оплаты.
- Полный доступ к разделу «вакансии» сайта требует отдельного входа в LinkedIn Talent
- Может быть менее ориентирован на почасовых и сменных рабочих.
- Онлайн-социальная сеть, а не платформа управления персоналом.
6. ZipRecruiter
Источник: ZipRecruiter.com
Подпись: ZipRecruiter использует технологию искусственного интеллекта для сопоставления работодателей с кандидатами и широко используется, а это означает, что он предлагает невероятный охват (до 10 миллионов кандидатов в неделю).
Почему он выделяется
Подключается к широкому спектру платформ для найма и использует «технологию сопоставления» ИИ (называемую «Фил»), чтобы помочь вам найти лучших потенциальных кандидатов. ZipRecruiter также имеет специальный раздел для малого и среднего бизнеса, чтобы ваша реклама не затерялась среди гигантских корпораций.
Pros
- Публикация на ZipRecruiter распределяет вашу работу по ряду платформ, а не только по одной или двум.
- Позволяет бесплатно размещать вакансии, включая вопросы для проверки.
- Предлагает пользователям панель управления, где они могут управлять объявлениями и кандидатами.
- Мобильное приложение и панель управления.
- Предлагает круглосуточную поддержку по телефону в США без выходных.
Минусы
- Дополнительные функции требуют оплаты.
- Не предлагает никаких HR-инструментов или расширенных функций адаптации.
7. Handshake. Он разработан таким образом, чтобы работодатели могли делиться культурой своей компании, а студентам было легко найти работу.
Почему он выделяется
Handshake отличается от многих других бирж вакансий тем, что полностью ориентирован на предоставление студентам возможностей трудоустройства начального уровня. Он полностью ориентирован на учащихся и тесно сотрудничает со школами.
Pros
- Мобильное приложение.
- Тесные школьные связи означают, что он пользуется большим доверием и широко используется (9 миллионов пользователей-студентов и 1400 образовательных партнеров).
- Отдает предпочтение разнообразию и инклюзивности как ключевым ценностям.
- Позволяет работодателям запрашивать демонстрацию индивидуальной поддержки.
Минусы
- Специализируется на работе со студентами, поэтому соискатели, скорее всего, моложе, менее опытны и ищут свою первую работу.
- Обращает внимание на крупные корпорации, такие как Amazon и Microsoft, на своей домашней странице и в отзывах, а не на малые предприятия.
- Требуется, чтобы вы вошли в систему, а ваша компания была «связана» со школами и одобрена ими, прежде чем вы сможете опубликовать вакансию.
Отраслевые сайты с объявлениями о вакансиях
Приведенные выше доски объявлений о вакансиях могут отлично подойти для ваших нужд, но вам может понадобиться что-то, специально адаптированное для вашей отрасли, для еще более специализированных лучших специалистов и соискателей, которые действительно понимают требования должности. Вот несколько замечательных примеров.
Сайты вакансий в ресторанах
- RestaurantZone : Доска объявлений с сотнями работодателей и миллионами соискателей.
- PoachedJobs : Обширная доска объявлений о вакансиях, специально разработанная для ресторанного и гостиничного бизнеса.
- CulinaryAgents: Как LinkedIn, но для гостеприимства. Имеет специальную доску для вакансий F&B и гостиничного бизнеса.
Салоны вакансий
- SalonEmployment : Специализированный сайт, предназначенный для специалистов из индустрии красоты и салонов красоты.
- BehindTheChair: Новостной сайт парикмахеров и блог с интегрированной доской объявлений о вакансиях.
- SimplySalonJobs: Простая, удобная в использовании доска объявлений о работе в салонах красоты, стилистах и косметологах.
Другие способы опубликовать объявление о вакансии
Вам не нужно полагаться только на доски объявлений о вакансиях, чтобы донести информацию о ваших вакансиях до идеальных кандидатов. Эти другие методы также могут окупиться.
Социальные сети
Часто нет ничего более эффективного, чем вернуться к платформам социальных сетей, чтобы бесплатно найти следующего идеального кандидата.
Публикация вакансий в Instagram, Facebook, LinkedIn и даже TikTok может выявить идеального человека в вашей существующей сети (особенно если у вас уже есть активное сообщество).
Веб-сайт вашей компании
Не упустите возможность разместить свои вакансии на веб-сайте вашей компании! Количество посетителей может быть намного ниже, чем на Indeed или Glassdoor, но вы можете найти идеального кандидата, когда они просматривают ваши услуги или пытаются узнать больше о вас и вашем бизнесе. Вам даже не нужно создавать «страницу карьеры» — может быть достаточно даже простой страницы или всплывающего окна со ссылкой на ваш пост на отдельном рекрутинговом сайте.
Общение в реальной жизни
Интернет — не единственный вариант! Вы можете найти кого-то подходящего в вашем существующем кругу IRL («в реальной жизни»). Обсудите свои вакансии с друзьями или знакомыми по работе, попросите коллег разместить объявления о вашей работе в их салонах или ресторанах или разместите объявления в местных местах, таких как продуктовые магазины, кафе или общественные центры.
Ярмарки вакансий и отраслевые мероприятия
Если у вас есть время и бюджет, мероприятия могут быть хорошим местом для общения и поиска соискателей, особенно если вы ищете недавних выпускников или специалистов. Вы можете арендовать стенд, разместить рекламу на сайтах вакансий или просто посетить мероприятие самостоятельно и обменяться информацией, визитными карточками и листовками.
Упростите процесс найма с помощью Homebase
На хорошей доске объявлений вам будет проще размещать эффективные объявления о вакансиях, фильтровать действительно квалифицированных кандидатов и координировать весь процесс с помощью единой панели, удобной для мобильных устройств.
Но лучшие доски объявлений идут гораздо дальше.
Такие инструменты, как Homebase, не просто позволяют бесплатно разместить вакансию с помощью легко настраиваемых шаблонов. Наши инструменты найма и адаптации также могут распределять вашу работу по ряду платформ, фильтровать и отслеживать кандидатов, организовывать собеседования и приветствовать успешных кандидатов в вашей команде — и все это на одной платформе.