Контент-маркетинг в IT-Agency

Рассказывает
Наташа Ганецкая,
главред

Теперь я видела всё, что происходит в редакции, в любой момент времени. До сих пор ни один материал не выходит в наших соцсетях или в Академии, не пройдя через эту доску.

Как работает доска в Трелло

Так выглядит наша доска в Трелло сейчас. За два года она сильно изменилась, но работает по старому принципу: каждая статья проходит определённые этапы и на каждом этапе за неё отвечает определённый человек. Передвинул карточку в Трелло — передал ответственность

Полноценное внедрение доски заняло около года, потому что скрупулёзно заносить на неё каждое действие скучно: хочется написать статью и переключиться на другую задачу, а не отвлекаться на передвинуть карточку. Естественно, что команда поначалу сопротивлялась.

Первые несколько месяцев я постоянно напоминала редакторам, чтобы они следовали процессу, но в первую очередь сама ему следовала, чтобы подать пример.

Спустя полтора года, процесс начал работать сам по себе без моего активного контроля.

Сейчас, если редакторы хотят что-то изменить в процессе, они делают это самостоятельно: придумывают, как изменение должно работать, презентуют его на всех и следят за внедрением. Я практически не вмешиваюсь.

Стандартизация: инструкции и шаблоны

Стандартизация решает несколько задач:

• всё подчиняется единым правилам, поэтому не возникает споров, почему здесь так, а там — вот эдак;
• типовые документы выглядят одинаково, поэтому в них удобнее ориентироваться и с ними проще работать;
• шаблоны типовых материалов ускоряют работу, потому что не надо каждый раз выдумывать, что написать;
• все документы аккуратно оформлены.

Когда я пришла в IT-Agency, у нас была только редполитика. В процессе мы подготовили новые инструкции и шаблоны:

• руководство по оформлению гуглдоксов,
• инструкцию по структуре статей, постов и твитов,
• заявку на статью,
• чек-лист для проверки статьи перед выпуском,
• чек-лист для проверки кейса перед выпуском,
• тон и голос агентства,
• шаблоны для разных видов материалов: конспекта, чек-листа, инструкции, кейсов, разных видов постов,
• инструкцию по публикации постов в соцсетях,
• инструкцию по подготовке иллюстраций и скриншотов.

Шаблон поста с анонсом для стратегической пиццы: сверху инструкция, как и куда сохранить докс с постом, а дальше структура поста с вопросами, которые помогают раскрыть тему. Однажды я сама оценила удобство этого шаблона, когда надо было срочно написать пост вместо заболевшего редактора: 20 минут на созвон с экспертом + 20 минут на написать + 1 минута на согласование

Найм команды

Как я сказала, сначала в редакции нас было четверо: я как главред, внештатный автор с полной загрузкой и двое внештатных авторов на 10 часов в неделю. Спустя полгода мы поняли, что такая система нежизнеспособна: 10 часов в неделю — это слишком мало, чтобы быстро выполнять задачи и при этом профессионально расти, поэтому с двумя авторами нам пришлось расстаться.

Какое-то время мы с оставшимся автором работали только вдвоём, чтобы максимально оптимизировать все процессы, которые только можно оптимизировать. Когда же мы перестали справляться, стало понятно, что дело уже не в процессах, а в нехватке людей. Тогда мы запустили найм.

Не буду вдаваться в детали найма, потому что об это мы написали отдельную статью. Скажу, что мы опробовали на ребятах все наши инструкции, и это сработало: они практически сразу стали приносить на редактуру такие документы, как надо. Мелкие ошибки были, но это нормально.

Спустя год ребята всё ещё с нами и работают не только на контент-маркетинге агентства, но и ведут клиентские проекты.

Форматы контента

Долгое время мы публиковали только обучающие статьи и посты в соцсетях, потому что не было ресурсов на эксперименты. Когда же все процессы устаканились, мы стали пробовать разные форматы: плакаты, видео, интервью, видеокомиксы и кейсы.

Один из форматов, которые мы тестировали — видеоинтервью. В этом выпуске руководитель IT-AgencyВсеволод Устинов берёт интервью у Андрея Себранта, руководителя по стратегическому маркетингу Яндекса. Хоть формат и не стал постоянным, этот опыт пригодился, когда мы снимали видеокейсы для Mindbox

К сожалению, эксперименты пришлось быстро свернуть, потому что поменялись приоритеты и бюджет урезали. Мы оставили только самые эффективные публикации: кейсы и интервью с нашими ребятами.

Кейсы. Аналитика показала, что благодаря кейсам количество лидов растёт, поэтому это наш приоритетный формат.

Чтобы быстро выпускать кейсы, мы разработали шаблонную структуру, под которую можно подогнать практически любой наш проект. В кейсах мы не вдаёмся в детали, а только верхнеуровнево рассказываем, какого результата добились и какими способами. С таким подходом собрать и выпустить крепкий кейс получается за 20–30 часов работы всех специалистов (эксперты + редактор + главред + дизайнер) — это немного.

В начале кейсы мы даём самую главную информацию: масштаб клиента, задачу и результат. Затем уже чуть подробнее рассказываем, из каких этапов складывался проект. Если получается, обязательно добавляем отзыв клиента

Сейчас мы пробуем новый формат кейсов: когда клиенты самостоятельно рассказывают о работе с нами.

По сути такой кейс — это набор структурированных отзывов от сотрудников клиента о том, как что сработало, какие у них впечатления, какие были ожидания и как они совпали или не совпали с тем, что они получили. Первый кейс такого плана — это кейс Нетологии об участии в стратегической сессии.

Интервью. У нас есть гипотеза, что клиенты приходят не только на имя агентства, но и на конкретных людей, которые у нас работают. Кого-то они знают по статьям и выступлениям, с кем-то хотят работать больше, с кем-то меньше. Мы решили, что интервью — это лёгкий и ненавязчивый формат, который позволит нам заочно познакомить клиентов теми, кто будет вести проект.

Интервью также помогают тем, кто хочет работать у нас в команде, понять, к кому они идут работать. Что у этого человека за принципы, какой подход к работе, как он мыслит — всё это переносится на тех, с кем работаешь. Если изначально будущий руководитель кажется чем-то страшным или неприятным, может, нет смысла к нему идти.

Или наоборот.

Самостоятельные посты в соцсети. Мы начинаем развивать ещё один формат, который и раньше использовали, но не так много. Мы называем его самостоятельные посты в соцсети. Это посты, которые слишком малы для Академии, но подходят для того, чтобы напомнить о себе и рассказать о какой-то маленькой полезной штуке: например, об инструменте или о подходе к решению проблемы.

Мы рассчитываем, что этот формат сэкономит нам время на производство контента (не надо писать длинную статью, подбирать кучу иллюстраций, верстать) и поможет чаще напоминать о себе.

Дистрибуция

У нас сложный и дорогой продукт, поэтому он не продаётся с одного поста в соцсетях или статьи на vc.ru. В нашем конкретном случае задача дистрибуции — увеличить количество касаний потенциальных клиентов с нашим контентом и, соответственно, с агентством. Это работает на более глобальную цель — выстроить доверительные отношения с нашей целевой аудиторией.

Весь контент складируется в блоге агентства — Академии. Дальше распространение идёт по стандартному пути:

Внешние площадки. Чтобы наши материалы попались на глаза интересной нам аудитории, которая о нас ещё не знает или не подписана на нас, мы пристраиваем их на подходящие ресурсы. Так как бюджета на платное размещение у нас нет, в выборе площадок мы ограничены. Получится разместить материал — отлично, не получится — мы сможем с этим жить.

Собственные соцсети. Наш основной канал распространения контента — фейсбук, но мы также дублируем его во вконтакте и твиттере. Так как соцсети режут органический охват, мы платно продвигаем каждую публикацию, но об этом ниже.

Рассылка. Раз в две недели мы выпускаем дайджест со всеми вышедшими материалами. Чтобы читать его было интересно, мы добавляем туда контент, который не появляется больше нигде: например, полезные ссылки из агентского Слака или заметки из блогов сотрудников.

Телеграм-канал. Это довольно автономный канал, который ведёт старший джедай Илья Кузнецов. Он сам подбирает, что публиковать: какие-то агентские материалы или что-то полезное, что он нашёл в интернете.

Кроме каналов, в которые транслируется плюс-минус одинаковый контент, у нас есть каналы, которые концентрируются на какой-то одной теме:

Телеграм-канал с мероприятиями. В этот канал попадает только информация о наших мероприятия: стратегических сессиях или пиццах. Анонсы, фотографии, ситуативные новости.

Командный инстаграм. Он нацелен в основном на привлечение новых сотрудников. В инстаграме мы публикуем ситуативный контент о жизни в агентстве и о наших ребятах. Его задача — передать атмосферу IT-Agency.

Такая схема помогает взаимодействовать сразу со всеми: и регулярно напоминать о себе уже заинтересованным людям, и выходить на тех, кто о нас ещё не знает.

Продвижение

Как я сказала выше, мы платно продвигаем все посты в соцсетях. У нас есть три уровня таргетинга:

1. Наши подписчики. Это люди, которым интересно агентство.
2. Друзья наших подписчиков. Мы предполагаем, что среди них может быть наша целевая аудитория.
3. Пользователи, которым потенциально может быть интересен пост. Например, когда мы ищем разработчиков, таргетируемся на людей, у которых в интересах есть разработка. Если приглашаем на мероприятие, таргетируемся только на жителей Москвы, потому что иногородние вряд ли приедут.

У нас нет фиксированного бюджета на продвижение. Если пост хорошо заходит аудитории, мы ежедневно продлеваем его рекламу, пока показатели не начнут падать. Если пост изначально заходит не очень, мы останавливаем рекламу.

Оценить успешность продвижения помогает специальная таблица. Мы закидываем туда пост и видим, насколько хорошо он зашёл аудитории.

Ручной отчёт по соцсетям. Мы оцениваем эффективность каждого поста по нескольким критериям: расходы на рекламу, вовлечённость, охват, репосты, взаимодействия и количество потраченных на написание часов

Платное продвижение необходимо, потому что с каждым годом соцсети занижают охват бизнесовым страницам. Будь наша тематика развлекательной, было бы проще: тот же фейсбук поднимает бесплатный охват тем постам, с которыми пользователи взаимодействуют. Но наш фокус — полезный контент, поэтому мы не публикуем котиков или мемасики, которые все будут лайкать. IT-Agency — это всё-таки про дело, а не про хиханьки-хаханьки.

Аналитика

Измерить эффективность контент-маркетинга сложно, потому что он не даёт мгновенных продаж. В нашем случае он вообще не даёт прямых продаж. Зато контент-маркетинг влияет на лиды, рекомендации и найм.

Наш старший джедай Илья Кузнецов разработал отчёт по эффективности контент-маркетинга, по которому команда маркетинга проходится раз в месяц, чтобы отслеживать, получается ли достигнуть поставленных целей.

Отчёт по эффективности контент-маркетинга по точкам входа. Он показывает, как меняются ключевые метрики в зависимости от того, сколько контента мы выпускаем и сколько тратим на его продвижение

Основные метрики, на которые мы смотрим:

• количество кликов на сайте,
• цель 60 секунд,
• количество подписок на рассылку,
• количество переходов на страницу услуг,
• количество пользователей, которые сначала попали в Академию, а затем перешли на страницу услуг.

Эти метрики позволяют оценить, насколько у нас получается заинтересовать пользователей своим контентом и услугами.

В отчёте не видно, как контент-маркетинг напрямую влияет на количество лидов, потому что не бывает такого, что человек прочитал статью о работе отдела продаж и тут же заказал услугу. Гораздо чаще путь выглядит так: наткнулся на нас в соцсетях → прочитал сколько-то статей → пришёл на бесплатное мероприятия → заказал услугу только тогда, когда появилась необходимость.

Тем не менее, отчёт помогает нам принимать стратегические решения в отношении контент-маркетинга. Например, когда мы запустили кейсы, трафик на сайт увеличился, а заявки на услуги стали приходить непосредственно со страниц кейсов. Мы сделали из этого вывод, что кейсы — формат, который лучше всего работает для привлечения лидов. Когда встал вопрос о сокращении бюджета на контент-маркетинг, кейсы стали нашим первым приоритетом, а производство остальных форматов мы остановили.

Всеволод Устинов, руководитель IT-Agency:

1. У нас получилось построить систему, которая выполняет поставленные задачи: регулярно поддерживать контакт с аудиторией, завоёвывать доверие, создавать нужную репутацию.
2. Контент-маркетинг не даёт качественные лиды сам по себе, но увеличивает количество рекомендаций и повышает конверсию в продажи. Я вижу прямую связь между контент-активностью и количеством качественных лидов через несколько месяцев.
3. Это систему можно довольно безболезненно масштабировать или свернуть при необходимости. Масштабируем когда видим, что скоро нужно будет больше лидов, переводим в поддержку при пиковой загрузке.

Команда на контент-маркетинге агентства

• эксперты (специалисты, ведущие, руководители направлений),
• два редактора,
• главред,
• дизайнер,
• разработчик,
• специалист по аналитике и рекламе,
• руководитель маркетинга агентства.

Впервые статья была опубликована на vc.ru.

9 марта 2020

Записалa Светлана Савкина, отредактировала Наташа Ганецкая

Контент маркетинг — JULO | Маркетинговое агентство

Social Media Marketing

Отлаженная работа по видео и фото съемке

Матрица контента из потребностей аудитории

Сочетаем полезный контент с красивой обложкой

Бесплатный концепт

Смотреть стоимость

Мы оформили

за время нашей работы.

процента

Средний ежемесячный

прирост аудитории в проектах.

Нам необходимо,

чтобы упаковать ваши соцсети.

Наши проекты

Zebra Fitness

Сфера: фитнес-клуб

3 500

Прирост подписчиков

В период COVID-19 использовали Instagram, как основную коммуникацию между клубом и клиентами. Для поддержки клиентов, проводили бесплатные тренировки по различным направлениям в прямых эфирах. Привлекли 2000 заинтересованных подписчиков с локации клуба и усилили репутацию проекта.

NOIRE

Сфера: beauty

6.1 %

Коэффициент вовлеченности

Совместно с заказчиком разработали концепт профиля в Instagram и Facebook с содержанием черных и белых тонов для публикаций. В процессе работы ежемесячно запускали giveaway для повышения активности в профиле. Получили несколько рекомендательных постов от известных блогеров.

Sandow Fitness

Сфера: фитнес-клуб

7 553

Прирост подписчиков

Разработали индивидуальный лейаут для социальных медиа, используя фотографии материала отделки внутренних помещений клуба. Дополнительно, для вовлечения аудитории и клиентской базы, провели несколько коллабораций с фитнес-блогерами: открытый мастер-класс, групповую тренировку, день открытых дверей.

SuperSpa

Сфера: строительство

550

Прирост подписчиков

Для улучшения позиций сайта компании в поисковой выдаче — оформили социальные профили. Смонтировали несколько роликов с реализованных проектов компании. Сделали страницы социальных профилей презентациями портфолио заказчика.

В течение 6 дней

Закажите

бесплатный концепт
для проекта.

Вы получите пример оформления шапки профиля в Instagram и 3 пробных публикаций с вашим собственным стилем и фирменной айдентикой компании.

Заказать концепт

Процесс работы

Этап 1.

Планирование

• Проводим аудит аккаунтов
• Анализируем конкурентов
• Составляем стайл-скейп проекта
• Разрабатываем матрицу контента

Этап 2.

Производство

• Проводим фотосъемку
• Готовим дизайн обложек
• Упаковываем профиль
• Заготавливаем тексты

Этап 3.

Ведение

• Реализуем контент-план
• Общаемся с аудиторией
• Работаем с возражениями
• Производим новый контент ежемесячно

Стоимость работ

Старт

55 000 ₽

в месяц

Публикаций: 10 шт.

• Instagram
• Facebook
• Vkontakte
• Telegram
• Youtube
• Tik Tok
• Профессиональная фотосъемка
• Видеосъемка и монтаж

Заказать

Оптимальный

75 000 ₽

в месяц

Публикаций: 14 шт.

• Instagram
• Facebook
• Vkontakte
• Telegram
• Youtube
• Tik Tok
• Профессиональная фотосъемка
• Видеосъемка и монтаж

Заказать

Бизнес

100 000 ₽

в месяц

Публикаций: 20 шт.

• Instagram
• Facebook
• Vkontakte
• Telegram
• Youtube
• Tik Tok
• Профессиональная фотосъемка
• Видеосъемка и монтаж

Заказать

Zebra Fitness

За первые 2 месяца работы ребята полностью пересобрали рекламные кампании для нашего фитнес-клуба и наглядно показали в аналитической системе снижение стоимости заявки в 3 раза.

Наталья Ягодина

Генеральный директор

Официальное письмо

Smart Vision

Мы обратились к команде JULO, так как нам не удалось достичь плановых показателей по продаже франшизы с другой командой.

Владимир Снегирев

Генеральный директор

Официальное письмо

SuperSpa

На протяжении 12 месяцев команда JULO занималась поисковой оптимизацией нашего сайта и сейчас мы стабильно находимся в ТОП3 по самым нужным и маржинальным запросам.

Дмитрий Панасенко

Генеральный директор

Официальное письмо

Фантазия Стекла

Оптимизировали сайт, добавили на него полезную информацию и разработали уникальный калькулятор расчёта нашей работы, которым мы сами пользуемся для разработки КП.

Ахмед Хакиев

Генеральный директор

Официальное письмо

Profi Group

Благодарим команду JULO за отличную работу и понятное взаимодействие! До этого сотрудничали с компанией, которая занималась нашим сайтом и кажется сама не понимала, что нужно делать.

Александр Асрян

Генеральный директор

Официальное письмо

Коммерческое предложение

Отправьте нам свою задачу

Имя (обязательно)

Социальный профиль

Email (обязательно)

Телефон

Цель

Тариф
СтартОптимальныйБизнесНе знаю. Посоветуйте.

Всегда на связи

По email

По вопросам сотрудничества:
[email protected]

По общим вопросам:
[email protected]

Брафтон | Агентство креативного контент-маркетинга

Наш опыт в контент-маркетинге

Мы — агентство контент-маркетинга с полным спектром услуг.
Отличный контент — это то, чем занимается наша команда по контент-маркетингу.

Узнайте больше о наших услугах контент-маркетинга

Услуги по написанию блогов

Увеличьте количество поисковых запросов, повысьте узнаваемость бренда и привлекайте посетителей из верхней части воронки с помощью сообщений в блогах, созданных нашей собственной командой контент-маркетологов. Мы разрабатываем привлекательный высококачественный контент, персонализированный для вашей целевой аудитории и оптимизированный для поисковых систем.

Электронные книги и официальные документы

Продвигайте своих посетителей через цикл продаж с помощью конверсионного контента, который демонстрирует лидерство в умении и отличает ваш бренд от конкурентов на рынке. Мы не просто начинаем разговор; мы взращиваем их, создавая контент, который строит отношения, стимулирует продажи и увеличивает вашу прибыль.

Инфографика и дизайн активов

Присоединяйтесь к маркетингу визуального контента. Мы разрабатываем все, от полноразмерной печатной инфографики, которая подчеркивает визуальное повествование, до форматированных официальных документов, демонстрирующих опыт вашего бренда.

Производство видео

Привлеките внимание потенциальных клиентов. Мы создаем все, начиная от отзывов на месте и заканчивая анимацией, моушн-графикой и студийным производством, вокс-попсами, видеоблогами и многим другим. В наших видеомаркетинговых услугах и кампаниях используется иммерсивный, визуально привлекательный контент, чтобы по-новому охватить вашу целевую аудиторию и дать ей что-то запоминающееся.

Тематические исследования и копия веб-сайта

Тематические исследования обеспечивают мощное социальное доказательство и подчеркивают ценность вашего бренда для ваших потенциальных клиентов. Позвольте нам помочь вам и вашим клиентам рассказать эти истории, рассказать правду и подтвердить ваши маркетинговые усилия.

Привлекайте платный и органический трафик на свой сайт с помощью целевых страниц, написанных нашими опытными создателями веб-сайтов, в сочетании с продуманным веб-дизайном, который превращает посетителей в потенциальных клиентов.

Информационные бюллетени и копии электронной почты

Реализуйте свою маркетинговую стратегию по электронной почте с нашими маркетологами по электронной почте на месте водителя вашей платформы автоматизации, а наши креативщики — во главе ваших усилий по разработке контента. Мы помогаем вам использовать маркетинг по электронной почте как часть вашей стратегии контент-маркетинга, чтобы находить новых потенциальных клиентов, привлекать больше потенциальных клиентов и повышать лояльность клиентов.

ГОТОВ К

НАЧАТЬ СОЗДАТЬ

Стратегия. Консультирование. Распределение.

Контент-стратегия

Наши специалисты по контент-маркетингу применяют научный подход к входящему маркетингу и кампаниям контент-маркетинга, используя достоверные данные для создания идеальной стратегии для достижения целей клиента. Стратегия контента является основой каждого результата, созданного для обеспечения того, чтобы только высококачественный контент был представлен вашей целевой аудитории. Каждый объем работы нашего контент-агентства определяется хорошо спланированной и проведенной кампанией по контент-маркетингу вашей командой по контент-маркетингу.

Социальные и платные

Продвижение, распространение и стратегия в социальных сетях являются обязательными, чтобы максимизировать ваши усилия по маркетингу цифрового контента, а маркетинг в социальных сетях и маркетинг влиятельных лиц дают вашему привлекательному контенту стартовую площадку. Наши специалисты по стратегии в социальных сетях разрабатывают комплексные социальные стратегии и создают привлекательный фирменный контент, который привлекает вашу целевую аудиторию. Вместе наши платные специалисты по социальным сетям и контекстной рекламе работают над тем, чтобы вывести вас на первые позиции на страницах результатов поисковых систем.

Техническое SEO

Технически исправный веб-сайт является краеугольным камнем эффективного цифрового маркетинга для любого бизнеса. Наши специалисты по SEO оценивают дизайн вашего веб-сайта на предмет технических проблем SEO, проводят исследование ключевых слов и проводят тестирование пользовательского опыта, чтобы помочь вам создать веб-сайт, который максимизирует взаимодействие пользователей и сделает ваш контент более заметным для поисковых систем.

Автоматизация маркетинга

Ни одна маркетинговая стратегия не будет полной без маркетинга по электронной почте. Электронный маркетинг может иметь рентабельность инвестиций 38 к 1, но эффективность ваших кампаний зависит от типов контента, который вы распространяете, и от тех, кому вы отправляете электронные письма. Наши опытные маркетологи по электронной почте могут помочь вам подключиться к этому действию. У нас есть такие специалисты, и мы предоставляем их вам в рамках наших услуг контент-маркетинга.

См. тематические исследования

Page 1 Результаты

Мы помогли сотням клиентов выйти на первую страницу результатов поиска Google с помощью нашего собственного Краткого описания эффективности поиска (SPB).

У нас было несколько страниц, созданных Брафтоном, которые переходят на первую страницу результатов поиска — одна из этих страниц была нашим главным конвертером  для бесплатных пробных версий».

---

Хизер Маклин,
Менеджер по связям с клиентами в eSpatial

Прочитать полный пример из практики

Узнать больше о SPBS

Опыт имеет значение при выборе цифрового агентства

Маркетинговое агентство

Как ведущее агентство контент-маркетинга в Северной Америке с 1998 года и в Европе в течение 10 лет до этого, мы не просто  знаем  контент-маркетинг; мы живем и дышим этим каждый божий день. Наши команды контент-маркетологов, консультантов по цифровому маркетингу, творческих писателей, аниматоров, видеооператоров, графических дизайнеров и специалистов по стратегии, ориентированных на данные, работают с клиентами по различным предметным специальностям. Мы разрабатываем и проводим гибкие контент-маркетинговые кампании, которые привлекут вашу целевую аудиторию и протолкнут потенциальных клиентов через воронку продаж для вашего бизнеса.

Посмотреть больше клиентов

---

Что говорят наши клиенты

«Brafton преуспевает в создании отраслевого контента без необходимости полагаться на наш внутренний опыт. Качество их работы становится все лучше и лучше с каждым новым результатом».

Менеджер группы, региональный маркетинг
Zendesk

«Брафтон проявляет креативность не только в проекте, но и в самом процессе. Между нашими компаниями существует почти культурная синергия».

Мэри Киркман, директор по маркетинговым программам
Appian

«Я определенно доверяю Brafton в предоставлении нам инструментов, опций и руководств для максимального взаимодействия с клиентами. Они являются универсальным магазином, предоставляющим этот опыт».

Клэр Вебер, менеджер по связям с общественностью
AIG Travel Guard

См. отзывы клиентов

Над сгибом

… и ниже ваших ожиданий.

(маркетинговый подкаст)

Content People: нетворкинг, творческая карьера и состояние рынка труда

Беседа с Мередит Фарли, создателем и ведущим Content People, Стив рассказывает о нетворкинге, профессиональной химии и других ключах к успеху на неспокойном рынке труда. Он также обсуждает будущее творческой карьеры и почему симбиотические отношения имеют решающее значение.

ГОТОВ К

НАЧАТЬ СОЗДАТЬ

О Brafton

AKA: что происходит, когда толпа творческих гениев получает в свои руки убийственные маркетинговые данные.

Наша миссия — помочь компаниям добиться успеха, предоставляя организациям по всему миру наиболее эффективные, креативные и масштабируемые услуги контент-маркетинга и технологические решения.

Почему стоит работать с нами

Когда мы сотрудничаем с клиентами, происходят большие вещи: более быстрые продажи, более активное участие и ощутимая рентабельность инвестиций.

Хотите доказательства? Прокрутите чуть дальше.

Что говорят о нас наши клиенты

«Брафтон попал в самую точку».
— Сьюзан Хансен из Oliver Wight

«Брафтон действительно разделял наши цели».
— Эндрю Уилтшир из Шибуми

«У нас есть целая команда людей».
– Кен Якобсен из The TM Group.

Другие отзывы

Проблемы, с которыми сталкиваются наши клиенты

1. Конкуренция жесткая.

Каждый месяц публикуется 83 миллиона статей в блогах.

2. Актуальности недостаточно.

Большая часть контента создается на основе представлений о целевой аудитории, а не объективных данных.

3. Производительность ниже номинала.

5 % контента обеспечивают 90 % взаимодействия в Интернете.

4. Продукция отсутствует.

Когда дело доходит до создания контента, бренды борются с эффективностью, идеями, временем и бюджетом.

Что делает нас лучше конкурентов?

Расчетная креативность.

Большинство команд по созданию контента не понимают научного процесса, необходимого для создания контента, который находит отклик у вашей аудитории и дает результаты.

Мы не рискуем вашим долларом.

Мы создаем цифровой контент на основе данных, который легко найти в Интернете и который помогает нашим клиентам зарабатывать деньги.

Лучшие и самые яркие творческие умы контент-маркетинга.

Благодаря доступу к новейшим и лучшим технологиям цифрового маркетинга и благодаря триумфам мастерства, которые даже мы не можем полностью объяснить, наши сотрудники неоднократно превращают маркетинговые идеи в ценный контент по запросу.

И, в отличие от конкурентов, мы не отдаем работу на аутсорсинг и не создаем дешевый кликбейтный контент. Мы потратили более десяти лет на поиск лучших и самых ярких творческих умов в индустрии контент-маркетинга.

Мы придерживаемся самых высоких стандартов в своей работе, потому что ваши клиенты и потенциальные клиенты заслуживают лучшего контента в Интернете. Это единственный способ ранжирования.

Высокомасштабируемые глобальные рабочие процессы.

От Fortune 500 до семейных магазинов; Сидней — Сан-Франциско; От Баварии до Бостона, мы сотрудничаем с предприятиями, малыми и средними предприятиями, стартапами, крупными компаниями и некоммерческими организациями по всему миру.

Ни один проект не является для нас слишком маленьким или слишком большим.

Как однажды сказал один из наших клиентов, «Вы можете выстроиться в очередь на пороге Брафтона и попросить их помочь вам, и я почти уверен, что они построят для вас целый город».

Собственный малый и средний бизнес для любой отрасли, включая вашу.

Наши творческие и консалтинговые команды имеют многолетний опыт создания и распространения контента для брендов B2B и B2C в самых разных сферах.